ジャビル・サウス・アジアが国際ビット カジノ ioデーにビット カジノ ioに敬意を表する

千年– それ;現在の進捗率に基づくと、南アジアが職場における男女平等を達成するまでにどれくらい時間がかかるか, 世界経済フォーラムによると’の 2016 年世界男女格差報告書. 国際ビット カジノ io’s Day (IWD) は、ビット カジノ ioのためのより大きな変化を加速し、よりジェンダー包摂的な世界を築くというこのニーズから生まれました. 毎年 3 月に開催, 8 位, IWD は社会を祝う, 経済的, 世界中のビット カジノ ioの文化的および政治的功績.

ジャビル’の南アジアの拠点は、当社のビット カジノ io従業員の功績と貢献を祝い、讃えるため、3月に有意義な活動を企画しました.

ペナンにて, 従業員は 3 月 8 日と 9 日に楽しく教育的な活動で IWD を祝いました. 今年を迎える’のテーマ “変化に対して大胆になれ”, 現場リーダーはビット カジノ io従業員に、ビット カジノ ioのための変化を推進するための画期的な行動を取るよう奨励しました. このメッセージを家に伝えたのは、ジャビルを称賛した上級人事マネージャーのシャリファ・カティジャでした;今日、仕事と家庭の両方で責任が重くなっているビット カジノ io従業員やその他の働くビット カジノ ioたち.

“Jabil への貢献に対し、当社のビット カジノ io従業員全員に感謝の意を表します. 仕事と家庭生活のバランスを取るのは非常に難しい仕事であることを私たちは知っています, でも、あなたが毎日とても上手にやっているのは知っています. ありがとう,” シャリファを認めました.

#BeBoldForChange フォトブースがお祝いに楽しみを加えました, メイクアップと身だしなみのセッション, 男性従業員とビット カジノ io従業員の両方が感謝のしるしとしてビット カジノ io同僚に贈った花の贈り物.

ビット カジノ io従業員も無料の健康診断と健康に関する教育講演会に参加しました. ビット カジノ ioたちは、他の義務を優先して自分の健康を無視しないように注意されました, 病気の早期発見と予防のために定期的に健康診断を受けるよう勧められました. このサイトでは従業員を集めるためのアンケートも実施しました’ どこを変えてほしいかについての洞察, それ自身かジャビルのどちらか. 約 286 人の男女従業員が調査に参加し、産休を変更してほしい主要分野として挙げました.

シンガポールにて, ビット カジノ io従業員, 用務員と食堂のスタッフは、賞賛と尊敬の象徴として特別に選ばれたクッキーとピンクのガーベラに大喜びしました. 従業員がビット カジノ io同僚に感謝の気持ちを記したメモを書いたり貼ったりするためのボードも設置されました. メモの一部には次のように書かれています: “すべての男性を代表して, 幸せなビット カジノ io’の日!”, “#ガールパワー!”, そして “ドン’誰にもあなたのことを言わせないでください;弱いのはあなたのせいです;ビット カジノ ioです!”

プネーにて, お祝いは健康と安全に焦点を当てた. ビット カジノ io従業員は、LPG (液化石油ガス) の適切かつ安全な使用に関する実地研修を受けました. これはインド政府を支援していました’貧困線以下（BPL）世帯のビット カジノ ioに無料のLPG接続を提供する新しい社会福祉プログラム. ビット カジノ io従業員向けに子宮頸がんと乳がんに関する健康講演会も開催され、2 つのがんについて教育されました, インドのビット カジノ ioが罹患する最も一般的ながんはどれですか. ビット カジノ io社員も健康診断に参加.

ビット カジノ ioのより良い結果を推進する精神で, ビット カジノ io従業員は、毎日 15 分間の運動と瞑想を習慣にして健康増進に向けた行動を起こしました. 当初はビット カジノ io従業員のみが関与していましたが, Jabil Pune は、IWD と健康で幸せな労働力をサポートするために、これを全従業員に展開する予定です.

ベトナムにて, ビット カジノ io従業員は貢献に感謝してデザートをご馳走になりました.

国際ビット カジノ io’s デーは、ビット カジノ ioとその貢献を称える年に 1 日だけ, しかし、将来の世代のためにジェンダーインクルーシブな未来を築くために私たち全員が自分の役割を果たすことができます.